2017年肇庆市高要区区直事业单位公开招聘人员笔试最低入围分数线和考
2017-03-29 14:20 肇庆人事考试网 来源：肇庆事业单位招聘网
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各位考生：
2017年上半年肇庆市高要区区直事业单位公开招聘人员笔试最低入围分数线卫生类（笔试类别A）、综合类（笔试类别B）、新闻类（笔试类别C）统一划定为60分。现将考生笔试成绩予以公布。
我局将根据划定的最低入围分数线以及招聘公告规定的面试比例确定拟入围面试名单，并于2017年3月31日至4月1日对拟入围面试的考生进行面试前报考试资格复审。根据《公告》规定，招考单位可在招聘工作全过程对考生资料或个人信息进行核查，请各考生近期保持通讯畅通，考生应主动配合招聘单位的核查工作，及时接听高要区人力资源和社会保障局及招聘单位的咨询电话，不配合核查或核查结果影响招聘的，取消考生应聘资格，并依次递补对象。资格复审不合格者，不得参加面试，可依次递补面试对象，经资格复核合格的入围面试考生名单将在近期公布。
请考生认真核对，考生如对考试成绩有疑问的，可在成绩公布之日起3个工作日内以书面形式提交查分申请；如有错漏，请及时与我局事业单位人事管理股联系。
联系电话：（0758）8360278。
面试时间、地点另行通知，请留意本网站公告。
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附件：
1、2017年上半年肇庆市高要区区直事业单位公开招聘人员笔试成绩；
2、考生查分登记表。
附件1：2017年上半年肇庆市高要区区直事业单位公开招聘人员笔试成绩.xls
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（编辑：肇庆华图）
