肇庆事业单位招聘网:公共基础知识每日一练(2019-5-13)
2019-05-13 17:25 肇庆人事考试网 来源:肇庆事业单位招聘网
肇庆人事考试网发布事业单位备考:肇庆事业单位招聘网:公共基础知识每日一练(2019-5-13),更多详细信息请阅读下文!获取考试资讯相关备考内容,请关注肇庆人事考试网!
肇庆事业单位招聘网为考生提供肇庆事业单位考试公共基础知识练习题(5月13日),希望肇庆市的考生通过每天的练习,找出知识弱区,调整自身的备考方法,顺利通过肇庆事业单位考试。
1.第一次提出“建设有中国特色社会主义”这个科学命题是在中共( )
A. 第十一届三中全会 B. 十二大
C. 十三大 D. 十四大
【答案】B
【肇庆事业单位招聘网解析】1982年邓小平同志在党的十二大开幕词中,第一次提出和使用了“建设有中国特色的社会主义”的科学概念。党的十二大报告系统概括了社会主义社会的基本特征,并从中国国情出发,确定了以经济建设为中心,“现代化”、“高度民主”、“高度文明”三位一体,经济、政治、思想文化三大建设一起抓的总路线和总任务。所以本题的答案是B。
2.白居易《大林寺桃花》中“人间四月芳菲尽,山寺桃花始盛开”蕴含的哲学寓意( )
A. 不同的事物有不用的特点
B. 事物的发展主要是外因起作用
C. 内因是变化发展根据,内因通过外因起作用
D. 外因是事物变化发展不可缺少的条件
【答案】D
【肇庆事业单位招聘网解析】本题考查唯物辩证法。
A项,“人间四月芳菲尽,山寺桃花始盛开”。山寺桃花和山下的桃花都是桃花,不是不同事物。排除
B项,马克思主义哲学认为内因对事物发展起主要作用。内部矛盾(内因)是事物存在和发展的基础,是一事物区别于他事物的内在本质,是事物运动的源泉和动力,它规定着事物运动和发展的基本趋势。说法错误排除
C项,内因是事物发展的根本原因,是变化的根据;外因是事物发展的第二位的原因,是变化的条件,外因通过内因而起作用。说法错误,排除
D项,外部矛盾(外因)是事物存在和发展的外部条件,它通过内因而作用于事物的存在和发展,加速或延缓事物的发展过程,但不能改变事物的根本性质和发展的基本方向。任何事物都是内外因共同作用的结果。正确
故本题选择D项。
3.日本全民迷信血型,从哲学角度分析,血型迷信()
A. 违背了联系的客观性,是主观臆造的联系
B. 完全来源于人脑,不是客观存在的反映
C. 是对客观事物的反映,它存在具有合理性
D. 对人们的社会实践活动起决定作用
【答案】A
【肇庆事业单位招聘网解析】本题考查唯物辩证法。迷信是一种对事物的错误认知,是对客观事物的主观臆想。题干中,血型是一种客观存在的事物,但不少日本人却认为血型决定性格甚至命运,这属于主观臆造虚假联系,违背了联系的客观性。故本题选择A项。
4.对于中层管理者来说,( )是最重要的。
A. 概念技能
B. 技术技能
C. 人际技能
D. 创新技能
【答案】C
【肇庆事业单位招聘网解析】本题考查管理学基本原理。
A项,概念技能是指领导者对复杂情况进行抽象和概念化的技能。
B项,技术技能指的是对某项活动,尤其是对涉及方法、流程、程序或者技巧的特定活动的理解程度和熟练程度,主要是如何“处事”。
C项,人际技能是指处理人事关系有关的技能,即理解激励他人并与他人共事的能力,主要包括领导能力、影响能力和协调能力。
通常情况下,作为一名管理者应具备三个管理技能,即技术技能、人际技能和概念技能。而对于中层管理者来说人际技能是最重要的。中层管理者处于企业组织架构中的中层位置,在决策层与执行层中间具有桥梁作用,是企业中重要的中枢系统,必须具有良好的人际技能。
故本题选择C项。
5.甲是一家月饼生产厂,由于中秋临近,月饼供应量很大,所以该厂周末要求员工加班,并且没有安排补休,那么按照《劳动法》相关规定,该厂应该支付员工工资不低于工资( )的工作报酬。
A. 100%
B. 200%
C. 150%
D. 300%
【答案】B
【肇庆事业单位招聘网解析】本题考查劳动法。根据《劳动法》第四十四条规定有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
故本题选择B项。
以上是肇庆事业单位招聘网:公共基础知识每日一练(2019-5-13)的全部内容,更多关于事业单位考试资讯,人力资源和社会保障局信息敬请关注肇庆人事考试网。
(编辑:肇庆华图)