2022年肇庆高新区卫生健康服务中心招聘第一批合同制工作人员4名公告

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　　根据工作需要，肇庆高新区卫生健康服务中心决定面向社会公开招聘第一批合同制工作人员4名。现将有关事项公告如下：

　　一、职位要求

　　工作人员4名，人员学历、专业要求等详见(附件2)岗位表。

　　二、报考条件

　　1. 拥护党的路线方针政策，遵纪守法，品行端正;

　　2. 无党纪政纪处分、刑事处罚、违反其他政策记录，正在接受组织纪律处分人员不能参加报考;

　　3. 熟悉岗位所需的政策理论，有较强的业务能力水平;

　　4. 热爱本职工作，具有团队精神，能吃苦耐劳，执行力强。

　　三、报名时间和要求

　　1. 报名时间。本次招聘采用现场报名的方式，报考者可在2022年4月14日至2022年4月21日(上午8：30—12：00、下午14：30—17：30)，携带个人报名表(附件1)一式两份(附本人近期大一寸同底彩色正面免冠照片)，本人身份证、学历学位证书、获奖证书、专业技术资格证书、执业(职业)资格证书等到肇庆高新区卫生健康服务中心办理报名手续(以上所有证件均要求提供原件及复印件，验原件收复印件)，地址：肇庆高新区富民大厦六楼东翼609室，联系人：文先生，联系电话：0758-3636155。

　　2. 报名要求。报考人员须按《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》(附件3)设置的专业名称及代码进行报考，所学专业应符合报考岗位的专业要求。报考人员所学专业按所获毕业证上的专业为准，学位种类不等同于报考专业，不能作为报考专业的依据。每位报考者只可报考一个符合招考条件的岗位。

　　四、资格审查

　　本次招聘合同制工作人员面试前由招聘单位进行现场资格审核，报名填报的个人信息必须真实、准确。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息或开具各种假证明骗取考试资格的，给予取消报考资格或聘用资格;构成犯罪的，依法追究刑事责任。资格审查贯穿本次招聘的全过程，符合条件者通知面试;不符合要求的，不另行通知。

　　五、考试

　　本次招聘考试采用面试方式进行，采用百分制。合格分数线划定为60分。

　　面试内容：主要测评与岗位相适应的业务知识、岗位常识等综合素质方面内容。

　　面试人选按实际符合资格报名人数确定。具体面试时间、地点等事项届时另行通知。

　　面试时须持本人身份证。

　　六、体检

　　面试结束后，对面试成绩60分以上的考生，依成绩高低顺序，按招聘岗位1:1确定体检人选，由肇庆高新区卫生健康服务中心指定医院体检，体检中出现不合格或放弃体检的，可依次递补体检人选。

　　七、公示与聘用

　　根据面试考核和体检结果确定拟聘对象，并进行公示。公示结束后，试用期三个月。试用期合格者与单位签订聘用劳动合同，试用期不合格或放弃者依次递补。

　　八、工资待遇标准

　　合同制工作人员薪酬按照年总收入约10万元/年至15万元/年执行(含基本工资、奖金、社会保险缴费、住房公积金等)，其中无职称人员薪酬按照年总收入约10万元/年包干，初级职称人员薪酬按照年总收入约11.5万元/年包干，中级职称人员薪酬按照年总收入约13万元/年包干，高级职称人员薪酬按照年总收入约15万元/年包干。

　　附 件：

　　1.肇庆高新区卫生健康服务中心公开招聘第一批合同制工作人员报名表

　　2.肇庆高新区卫生健康服务中心2022年公开招聘第一批合同制工作人员岗位表

　　3.广东省2022年考试录用公务员专业参考目录

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　　肇庆高新区卫生健康服务中心

　　2022年4月13日

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/sj0oR8ntclefALnhvmaPqg

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（编辑：肇庆华图）

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